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中国足球联赛2023年的整体思路，就是放弃30岁以上的老将，每一支球队要更多使用或者报名21岁和以下的球员。22岁到30岁的球员，需要直接竞争，水平高的留下，水平低的退役就行了，整体是减少了报名的名额，会让很多浑水摸鱼的球员，退役。虽然没有说降低顶薪，但是让球队整体的投入下滑了。

94年这批球员最无语，本身就是没有多少人，这下直接退役的多了，毕竟这批球员现在还是不能让93年前的球员没有比赛打，但对很多球队来讲，这样更有信心年轻化了

至少上赛季的时候，很多人都会调侃，球员35岁还年轻，正好到了去申花的年龄，现在看起来，这个调侃可以结束了，申花队也不会报名很多老将了，因为老将的合同基本上是到期了。

但不光是申花队的老将，接下来很多球队的老将，如果是合同要到期了，基本上想要得到合同都很难了，这些老将甚至都不能去中乙找球队了，因为中乙限制了名额，最多一支球队五个31岁以上的球员，这就是告诉很多老将，可以离开了，你们对中国足球的贡献结束了？有点狠的做法，但也不能指望这批球员参加2026世界杯的预选赛吧？

然后22到30岁的球员，开始直接竞争了，这样中生代的球员打不出来，只能离开了

这个是关键的部分，之前22岁和23岁的球员是竞争关系，现在是直接和一线队其余年龄的球员都是竞争关系。但这个时候，中生代球员，大概就是95到97的球员就尴尬了，如果这个时候在一线队还是不能打主力，替补也没有什么机会，球队为什么要留你呢？

大部分中超球队，都是使用30岁左右的国内球员当主力，然后就是尽可能使用年轻人当替补，这次的政策改变，让巴黎奥运会适龄球员，一下子变得定位尴尬了。也挺有意思的，这批球员真的也算被放弃了，但能参加国青的球员，至少今年九月份前还会在海外集训。

对年轻人来讲，看到了希望，可以打得比赛多了

对年轻人来讲，看到希望了，老将终于要被动离开了，年轻人有机会了，而且因为政策的改变，21岁和以下的球员似乎更被很多球队关注了，加上u21冠军可以参加中乙，这些都是让年轻人有动力的政策。这样的情况下，如果还是打不出来，就只能说是水平不行了。